Armonea - Maison de repos Les Orangeries

trop de vols.

Onderbemand en er wordt gestolen

À certaines heures, il y a un manque crucial de personnel.

Notre amie s'y sent bien.

Si le résident est malade, il n'est pas en sécurité dans cette maison. Il y a eu des erreurs ( oubli de médicaments essentiels) . Quand le résident sonne, cela peut prendre une heure avant d'avoir une réponse. Surtout, il manque un référent et des soignants ou aide-soignants qui seraient plus impliqués et pourraient davantage suivre les résidents. Souvent le relais est mal fait, les soignants ne se sentent pas impliqués .

Une MRS ou le S est la partie congrue. Cela frôle la non assistance à personne en danger.

un manque de personnel et un personnel qui n'est pas formé pour le Cantou qui nécessite des soins particuliers

propreté des chambres est bof

Pas assez de recul pour évaluer les améliorations prévues. Le tarif augmente sans cesse. En trois ans, le facture a augmenté de 800 euros ! Nous ne sommes pas sûrs de pouvoir continuer à payer. Papa a une pension de 1910 euros pour une facture à 2600 euros. Papa a parfois reçu un médicament contre la constipation sans raison...avec conséquence évidemment.

Très belle infrastructure, bonne localisation, accessibilité aisé, personnel présent motivé, respectueux mais manque de personnel

La disposition intérieure par étage avec chaque étage sa salle à manger permet aux résidents de se chez sentir eux. Le personnel est à l'écoute.

Cela fait 10 mois que nous déplorons tj les mêmes problèmes et rien ne change sauf l'augmentation du prix

Réunion et tout a porté ses fruits. Merci beaucoup à l'équipe pour ce travail pas toujours facile

UNE CATASTROPHE ... FUYEZ ! Rendez-vous pour une consultation médicale manqué ! Prolongation du séjour inutile de 12 jours ! Aucune indemnité ni dédommagement ! Domiciliation bancaire soutirée au patient . Utilisation de cette domiciliation bancaire malgré l'interdiction formelle d'un mandataire. Direction de l'établissement uniquement intéressée par l'argent. FUYEZ CETTE USINE A PETIT VIEUX ! Vous n'aurez que des problèmes avec cette boite à fric !..FUYEZ !

Nous regrettons le manque de personnel. Certains jours, impossible de trouver quelqu'un, pour avour une bouteille d'eau par exemple. Notre Tante doit souvent attendre très longtemps quand elle demande à être changée

Niveau alimentaire ok mais dans le personnel c'est variable

super

oui ca va

je me sens bien ici

parfait

super

super

Les responsables des soins des dictateurs, surtout l'headcare. Plusieurs démissions et licenciements en cascade, un climat de terreur venant de l'headcare et maltraitance du personnel

Beaucoup d'absence, pas d'interim. Charge de travail excessif.

Manque de personnels et de communication de la part de la direction

Je suis satisfaite de travailler dans l'établissement néanmoins les absences souvent des collègues nous donne le travail double et le stress !

Je travaille en tant que femme de ménage aux orangeries depuis le 4 novembre 2024 Je m'y sent très bien dans cette établissement c'est un lieu chaleureux c'est un plaisir de s'y rendre

Beau cadre,mais charge de travail èlevè pour peu de temps ce qui entraîne beaucoup de stress.

Bonne qualité des soin sauf que c'est difficile quand il y a beaucoup d'absence

La direction ne pas à la hauteur

Depuis le départ de l'ancienne directrice et son headcare , cette maison ne marche plus. Actuellement, l'headcare en place ne pas à la hauteur car elle à tellement des problèmes avec ces collègues soignants depuis qu'elle était infirmière et elle règle ces problèmes actuellement à ces collègues en profitant de son poste d'headcare pour nuire les autres soignants AS y compris ces collègues infirmières et infirmiers. Cette headcare a une équipe qu'elle a mis en place pour traquer les autres soignants et les faire virer de la maison. Elle dirige avec terreur et mensonges pour assoire son pouvoir. Elle n'accepte jamais ces erreurs, devant les responsables d'armonea, elle parle à voix basse comme si elle agissait aussi comme ça devant les soignants et pourtant non. Elle répond jamais aux mails, elle privilégie un groupe des soignants de son origine, entre autre camerounais et ivoiriens par des horaires flexibles, les congés et les étages moins lourds. Nous avons des preuves de ceux que nous disons ici. Du côté de la direction adjoint, dont le directeur adjoint est le responsable, tout ne marche pas. Il rentre même dans le domaine de soins pour prendre de decisions. À mon humble avis, je souhaite que cette maison change du point de vu dirigeant, c'est à dire changer le directeur adjoint actuel, changer l'headcare actuelle tout en ramenant la nouvelle directrice qui débute au mois de fevrier selon le information à notre possession avec une nouvelle équipe. Si non , on va toujours tourner à rond et cette ancienne équipe existante de l'headcare et le directeur adjoint vont très mal conseiller la nouvelle directrice par rapport aux soignants, vouloir faire croire à la nouvelle directrice leurs mensonges et leurs façons de mal gérer les personnels. Par expérience, nous avons eu 2 directeurs après le départ de l'ancienne directrice , mais rien ne marche, il faut un changement radical de toute la maison les orangeries. Quand dans une entreprise rien ne marche malgré le changement des directeurs, il faut chercher les choses ailleurs en invitant les soignants à vous dire car ils sont sur le terrain. Il est aussi très important de demander les ressentis de travailler en anonymat et vous trouverez les résultats catastrophiques car ceux qui dirigent ont peur de perdre leurs postes mais pas pour le bon déroulement du travail. Une ambiance désagréable avec tout le temps des avertissements sans une fiche de conversation, des licenciements abusifs sans une preuve irréfutable avec faute grave et autres… Les résidents réclament toujours une nourriture pas à la hauteur, manques des assiettes et tasses, des decks ( téléphone de service) qui ne fonctionnent pas pour répondre aux sonnettes des résidents, les matériels des pansements et autres inexistants mais vous trouverez que ces même responsables rejettent toujours les fautes aux soignants. NB: Une headcare qui vient de l'extérieur et ne connaît pas la maison n'aura pas le temps de se faire des amis mais plus tôt de bien faire son travail avec honnêteté que de prendre une headcare qui était infirmière dans la même maison avec évidemment déjà des problèmes avec ces collègues. On a beacoups à dire….. et à proposer pour l'avancement de l'entreprise les orangeries si on nous écoute

Je recommanderai dans certaines mesures

Belle infrastructure,chouette ambiance.

Le cadre de travail est agréable pour ceux qui aiment les contacts sociaux. L'organisation du travail est en amélioration malgré des cas de favoritisme et des refus d'accorder des contrats de travail à temps plein qui démotivent et poussent à chercher du travail ailleurs.